Курс повышения квалификации: Новое в Трудовом и Гражданском законодательстве: что должен знать работодатель, юрист и кадровик в 2019 году


	18 - 19 марта 2019 г. c 10:00 до 17:00 (2 дня, 16 часов) Москва, ул. Кировоградская, д.11, Отель «SunFlower Парк» ** Код: 43655 Форма обучения: Очная Другие даты проведения**: Все даты

Цена сегодня 29 900 руб.

Как заплатить меньше?

как стать постоянным клиентом

ЗАДАТЬ ВОПРОС

ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ

Нужна помощь? Позвоните нам: +7(499)638-25-20
или напишите свой вопрос консультанту

Этот курс повышения квалификации для Вас, если Вы: Руководители, юристы и специалисты кадров

Программа курса повышения квалификации «Новое в Трудовом и Гражданском законодательстве: что должен знать работодатель, юрист и кадровик в 2019 году»

Изменения в области миграционного учета иностранных работников:

Миграционный учет по месту пребывания работников.
Дополнительные обязанности работодателя как принимающей стороны.
Чек-листы МВД.

Судебная практика по вопросам неполного рабочего времени при работе в отпуске по уходу за ребенком.

«Максимальный» рекомендованный размер продолжительности неполного рабочего времени.

«Оплата не ниже МРОТ» - какие выплаты и как включать или нет в состав заработной платы для сравнения с МРОТ.

Премии.
Оплата сверхурочных.
Северные надбавки и районные коэффициенты.
Внутренние совместители.

Новый ГОСТ по оформлению документов ГОСТ Р 7.0.97-2016.

Каких документов коснётся ГОСТ.
Новые реквизиты.
Новое в заверении копий.

Введение риск-ориентированного подхода, в проверках ГИТ. Порядок заполнения работодателем проверочных листов при проверках ГИТ (Постановление Правительства РФ от 08.09.2017 N 1080).

Внесение изменение в ст. 360 ТК РФ увеличение оснований для внеплановой проверки ГИТ.
Использование чек-листов.
Права и обязанности инспекторов ГИТ при проверках.
Порядок обжалования результатов проверки.

Новые полномочия инспекторов Роструда в 2019 году.

Дополнительный надзор по обеспечению доступности для работников, являющихся инвалидами, специальных рабочих мест и условий труда в установленной сфере деятельности.

Изменения трудового законодательства в области неполного рабочего времени, и времени отдыха.

Новое при увольнении в связи с утратой доверия.

Включение сведений об увольнении в связи с утратой доверия в специальный Реестр (Федеральный закон от 01.07.2017 № 132-ФЗ).

Пенсионная реформа и ответственность за нарушение прав «предпенсионеров».

Увеличение пенсионного возраста, исключения.
Ответственность работодатель за отказ в приеме или увольнении работников предпенсионного возраста.
Отчет о работниках-предпенсионерах – право или обязанность работодателя?

Изменение порядке предоставления отпусков для отдельных категорий граждан.

Отпуска для многодетных семей.

Изменения в Трудовой Кодекс РФ, вступающие в силу с 2019 года.

Гарантии работникам при прохождении диспансеризации (ст. 185.1 ТК РФ).
Самозанятое население.

Электронные документы.

Электронные листки нетрудоспособности.
Электронные трудовые книжки.

Изменение размера компенсации за задержку заработной платы (законопроект на рассмотрении).
Другие существенные изменения в Трудовом законодательстве и смежных областях законодательства РФ.

Ответы на вопросы слушателей.

В результате обучения Вы получите:

Удостоверение о повышении квалификации установленного законом образца

Хотите заплатить меньше? Заказать Курс повышения квалификации «Новое в Трудовом и Гражданском законодательстве: что должен знать работодатель, юрист и кадровик в 2019 году» со скидкой !
Хотите заказать такой же тренинг в корпоративном формате? Напишите нам.